 |
人力资源 |
|
|
| |
|
| |
|
| |
 |
|
| 首页 >> 人力资源 >> 招聘信息 |
| 招聘信息 |
| |
| |
| 销售经理 |
| 职位的详细信息 |
| 招聘类别 |
全职 |
专业要求 |
|
| 招聘人数 |
1 |
招聘部门 |
销售部 |
| 性别要求 |
不限 |
工作经验 |
|
| 学历要求 |
不限 |
年龄要求 |
|
| 所学专业 |
|
| 工作地区 |
|
| 有效期限 |
2014-07-01 |
| 要求与待遇 |
销售部经理的主要职责是根据企业总体战略，进行客户开发与管理，以完成企业的整体销售目标。具体职责如下：
1、正确传达营销总监提出的营销组织工作方案，并贯彻执行。
2、负责公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制。
3、协助营销总监制定销售计划、销售政策。
4、围绕企业下达的销售目标拟写营销方针和策略计划。
5、与市场部及其他部门合作，执行销售计划。
6、制定销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划。
7、建立和管理销售队伍。
8、合理分解销售目标。
9、指导、监督本部门进行客户开拓和维护。
10、管理日常销售业务工作，审阅订货、发货等业务报表，控制销售活动。
11、参与市场调研预测和制定促销方案、产品的市场价格。
12、参与重大合同的谈判与签订工作，负责对一般合同的审批。
13、定期或不定期拜访重点客户。
14、收集销售信息，并反馈给市场部。
15、组织完成企业年度销售目标。
16、客户投诉处理。
17、特殊销售情况处理。
18、考核直属下级并协助制定绩效改善计划。
19、对销售人员进行销售培训和指导。
20、产成品库存量控制，提高存货周转率。
21、完成领导临时交办的其他工作。
|
| 职位应聘联系方式 |
| 负责人 |
崔经理 |
电话 |
021-24041444 |
| 传真 |
021-39651555 |
E-mail |
|
| 通信地址 |
上海市奉贤区西闸公路1118弄58号 |
邮政编码 |
|
 |
|
| |
|
